Di Risconsulting, kami menerapkan metode pembelajaran inovatif dengan menggunakan lingkungan belajar yang dinamis. Kami percaya bahwa pembelajaran dapat terjadi di mana saja, di luar batas ruang pembelajaran konvensional, sehingga menciptakan pengalaman yang lebih menarik dan memperkaya.
Tidak seperti metode lain yang hanya mencakup 10% pelatihan formal, XPLORE memberikan pembelajaran langsung dan memupuk koneksi dan pembelajaran kolaboratif, memastikan bahwa peserta memperoleh keterampilan praktis dan pengalaman pemecahan masalah yang berharga. Dengan melibatkan pelajar melalui pengalaman dunia nyata, XPLORE memanfaatkan pikiran bawah sadar, mendorong retensi yang lebih dalam dan pembelajaran intuitif.
Metodologi kami dirancang untuk menciptakan hasil nyata dengan berfokus pada keterampilan dunia nyata, keterlibatan pemangku kepentingan, dan umpan balik praktis. Inilah cara kami mewujudkannya:
Develop Real Outcomes: Kami menekankan hasil yang berdampak langsung pada keterampilan dan pertumbuhan karier peserta, memastikan hasil tersebut dapat diterapkan dalam konteks dunia nyata.
Engage Real Stakeholders: Program kami melibatkan pemangku kepentingan industri yang memberikan wawasan dan panduan, menambah keaslian dan relevansi.
Receive Real Feedback: Peserta mendapat manfaat dari umpan balik terstruktur dari pemangku kepentingan, rekan kerja, dan pakar industri, yang memungkinkan mereka menyempurnakan keterampilan mereka secara efektif.
Focus on Universal Skills: Kami membangun fondasi yang kuat dengan keterampilan penting seperti komunikasi, kolaborasi, pemikiran kritis, dan kreativitas. Keterampilan ini sangat penting di berbagai industri.
Gain Reference-Worthy Experience: Peserta kami mengerjakan tantangan nyata dengan perusahaan nyata, memberikan pengalaman yang layak dijadikan referensi dan paparan terhadap taruhan nyata.
Pendekatan ini memastikan bahwa metodologi kami menciptakan pengalaman pembelajaran bermakna yang memberikan hasil nyata baik bagi individu maupun bisnis.
Metodologi kami dirancang untuk menciptakan hasil nyata dengan berfokus pada keterampilan dunia nyata, keterlibatan pemangku kepentingan, dan umpan balik praktis. Inilah cara kami mewujudkannya:
Develop Real Outcomes: Kami menekankan hasil yang berdampak langsung pada keterampilan dan pertumbuhan karier peserta, memastikan hasil tersebut dapat diterapkan dalam konteks dunia nyata.
Engage Real Stakeholders: Program kami melibatkan pemangku kepentingan industri yang memberikan wawasan dan panduan, menambah keaslian dan relevansi.
Receive Real Feedback: Peserta mendapat manfaat dari umpan balik terstruktur dari pemangku kepentingan, rekan kerja, dan pakar industri, yang memungkinkan mereka menyempurnakan keterampilan mereka secara efektif.
Focus on Universal Skills: Kami membangun fondasi yang kuat dengan keterampilan penting seperti komunikasi, kolaborasi, pemikiran kritis, dan kreativitas. Keterampilan ini sangat penting di berbagai industri.
Gain Reference-Worthy Experience: Peserta kami mengerjakan tantangan nyata dengan perusahaan nyata, memberikan pengalaman yang layak dijadikan referensi dan paparan terhadap taruhan nyata.
Pendekatan ini memastikan bahwa metodologi kami menciptakan pengalaman pembelajaran bermakna yang memberikan hasil nyata baik bagi individu maupun bisnis.
R.I.S Game
Embracing Critical & Analytical Thinking
R.I.S is an investigative game where players navigate mysteries and clues, enhancing their problem-solving and analytical thinking within a compelling narrative framework.
Design Innovation
Human Experience Base
Stimulating creativity in designing solutions by deepening understanding of challenges and user needs, and accelerating team’s ability to create high-impact solutions.
Outdoor Learning Experience
Playful & Contextual
OLE is an experiential learning approach that leverages the natural environment, allowing participants to engage with their surroundings. Utilizing our thematic game ideas.
Lego Serious Play
Minds On – Hearts On – Hands On
is a powerful program, structured and innovative methodology, a process designed to improve business performance using Lego Lego® Serious Play® Method
TRANSFORM!
The Strategy & Transformation Simulator
TRANSFORM! is an advanced strategy and transformation simulation designed to help you and your team excel in a rapidly changing business environment
Citybound
Cultural Internalization
Program that focused on fostering camaraderie in a delightful ambiance while incorporating the aspect of cultural internalization from each visited city.
Business Simulation
With Smart City Building
Unique and interactive business simulation experience, role playing to managing business, resource management, making strategic decisions to build a smart city.
Leadership in Motion
Global Company Insights
LIM is an interactive program for corporate employees, utilizing benchmarking to offer direct learning from industry experts and firsthand insights at visited locations.
ArtBoard
Build – Connect – Engage
A team building activity that using cardboard as the primary material to construct various structures, models, or artworks within a team.
Kami bangga menjadi konsultan pertama yang memperkenalkan program LEGO® Serious Play® ke Indonesia, dengan lisensi dari LEGO® Serious Play® Denmark. Metode ini memanfaatkan kekuatan pikiran bawah sadar, memungkinkan peserta untuk mengeksplorasi ide dan solusi dengan cara yang intuitif dan berdampak mendalam.
Lego® Serious Play® adalah cara membangun bisnis yang lebih baik dan didesain untuk meningkatkan kemampuan inovasi dan performa bisnis. Riset menunjukan bahwa setiap pembelajaran yang langsung dapat dirasakan dan dialami menghasilkan pengetahuan yang lebih mendalam.
Metodologi Lego® Serious Play® dapat meningkatkan kemampuan manusia untuk berimajinasi, dan menggambarkan serta memahami secara mendalam terhadap[ organisasi Anda untuk memulai perubahan, perbaikan, dan menciptakan sesuatu yang baru.
Dengan metode inovatif learning, kami menggunakan media luar ruangan sebagai media pembelajaran. Risconsulting percaya bahwa pembelajaran dapat dilakukan dimana saja dan tidak selalu terbatas dengan ruang.
Outdoor Learning Experience merupakan metode belajar baru yang dapat diaplikasikan bagi perusahaan untuk karyawannya. Belajar di alam bebas, menghirup udara segar sehingga dengan asupan oksigen yang lebih bersih peserta dapat berpikir lebih baik pula. Ruang bebas adalah sebuah metafora bentuk pemikiran yang luas sehingga peserta mampu melakukan eksplorasi terhadap tindakan, perilaku dan mindset mereka.
Program ini cocok dilakukan untuk melakukan alignment di perusahaan, perusahaan dengan basis pekerja aktif seperti engineer, IT dsb. Outdoor Learning Experience dapat di buat sesuai dengan kebutuhan training perusahaan seperti Leadership, Sales, Komunikasi dan banyak lagi.
Adalah sebuah simulasi problem-solving yang dikemas melalui role-play investigasi kejahatan yang menarik, di mana peserta memainkan peran detektif untuk memecahkan misteri kriminal dengan mengumpulkan bukti, menganalisis informasi, dan menyelesaikan tantangan forensik.
Menggunakan pendekatan mendalam dan keilmuan psikologi yang tepat dalam melakukan assessment. Anda bisa memahami potensi dalam diri, bagaimana cara menyelesaikan masalah, meningkatkan produktifitas, dan bagaimana organisasi dapat memiliki satu value yang sama….
LIM – Leadership In Motion, adalah sebuah program pelatihan interaktif untuk para karyawan di perusahaan dengan menggunakan metode benchmarking, peserta dapat belajar langsung dari para pelaku industri serta dapat secara langsung melihat dan memahami proses dari industri dari tempat yang di kunjungi.
Program Leadership in Motion memungkinkan peserta melakukan perjalanan pembelajaran ke berbagai industri dalam satu waktu sekaligus. Hal ini memungkinkan para peserta untuk mendapatkan insight business yang mereka butuhkan dalam mengembangkan kapasitas kepemimpinan mereka di dalam organisasi.
Smart City Building Business Simulation adalah produk Experiential Learning yang menyajikan pengalaman simulasi bisnis interaktif yang unik, dimana peserta akan memainkan peran sebagai bagian sebuah perusahaan yang harus mengelola bisnisnya di tengah-tengah pembangunan sebuah smart city….
Dengan menggabungkan konsep acara TV “Amazing Race” dan “Treasure Hunt”, citybound memberikan pengalaman luar ruang petualangan, pembelajaran, dan kebersamaan dalam satu paket kegiatan yang menyenangkan. Peserta akan diajak menjelajahi berbagai tempat menarik di berbagai daerah, peserta tidak hanya akan merasakan keseruan berpetualang, tetapi juga akan mendapatkan kesempatan untuk belajar dan mengembangkan keterampilan baru….
Art-Board adalah jenis kegiatan pengembangan tim yang melibatkan penggunaan bahan dasar karton (cardboard) untuk membangun berbagai struktur, model, atau karya seni dalam tim. Kegiatan ini dirancang untuk menyasar keterampilan pembagian peran, manajemen sumber daya, kerja sama, kreativitas, dan pemecahan masalah kolektif di antara anggota tim….
Kami siap membantu mencapai goals perusahaan Anda! Segera hubungi tim konsultan Kami
Sales@ris.co.id
(021) 278 99 508
Komitmen Kami Membantu Peningkatan Kapabilitas dan Kapasitas Karyawan serta Organisasi melalui Kreatifitas dan Inovasi dalam Menghadapi Era Digitalisasi.
Kami siap membantu mencapai goals perusahaan Anda!
Segera hubungi tim konsultan Kami
Podomoro City Blok
Garden Shopping Arcade Blok B/8DH
Jakarta Barat – 11470
info@ris.co.id
(021) 278 99 508
Rapid Investigation Scene (RIS) Game adalah permainan yang mengajarkan keterampilan investigasi kriminal dan profesional. Terinspirasi oleh CSI, game ini mengembangkan keterampilan analitis, berpikir kritis, ketelitian, kerja tim, dan manajemen waktu. Pemain belajar mengutamakan bukti, berpikir empiris, dan menguasai teknologi forensik. RIS Game juga mengasah keterampilan problem-solving, komunikasi efektif, dan kolaborasi. Manfaatnya bagi karyawan termasuk kemampuan adaptasi, pengambilan keputusan lebih baik, dan peningkatan produktivitas tim.
Design Innovation bertujuan untuk mendorong inovasi berkelanjutan dengan dampak strategis pada bisnis. Pendekatan ini berbasis manusia dan interdisipliner, menangani tantangan kompleks menggunakan “Kartu Metode Desain.” Ini mengintegrasikan metode kreatif, teknis, dan analitis dari Design Thinking, Business Design, Design Engineering, dan Systems Engineering. Kompetensi yang disasar meliputi Berpikir Kreatif, Pemecahan Masalah, Desain Berpusat Pengguna, Kolaborasi, Prototyping, Komunikasi Visual, Adaptabilitas, Empati, Pola Pikir Inovatif, Berpikir Kritis, Kepemimpinan, Kesadaran Pasar, Manajemen Risiko, Keterampilan Komunikasi, Wawasan Bisnis, dan Pembelajaran Berkelanjutan.
Outdoor Learning Experience (OLE) adalah pendekatan pembelajaran inovatif berbasis pengalaman. Peserta belajar di alam, menghirup udara segar, dan mendapatkan wawasan dari lingkungan sekitar. OLE meningkatkan komunikasi, kolaborasi, pemikiran kreatif, dan kesehatan fisik-mental karyawan.
Program ini juga mengembangkan keterampilan kepemimpinan, adaptabilitas, dan ketahanan. Dengan aktivitas yang disesuaikan, OLE menciptakan pengalaman belajar yang menyenangkan dan berkesan, meningkatkan produktivitas dan efisiensi tim di perusahaan.
#Think with Your Hands, Listen with Your Eyes. Kami akan mengajak Anda merasakan transformasi luar biasa dengan LEGO® Serious Play®! Sebagai konsultan pertama di Indonesia yang memiliki lisensi resmi dari LEGO® Denmark, kami menawarkan program inovatif yang menggabungkan kreativitas dan strategi.
Metode ini memanfaatkan kekuatan pikiran bawah sadar untuk mengeksplorasi ide dan solusi secara intuitif. Bergabunglah dengan kami untuk pengalaman pelatihan yang menyenangkan, kolaboratif, 100% engagement, dan bermanfaat bagi semua generasi!
TRANSFORM! adalah sebuah simulasi strategi dan transformasi canggih (business Simulation) yang dirancang untuk membantu tim Anda unggul dalam lingkungan bisnis yang cepat berubah.
Simulasi ini membekali Anda dengan keterampilan dan pola pikir strategis yang diperlukan untuk tetap kompetitif, serta mengembangkan kemampuan menghadapi disrupsi, beradaptasi dengan model bisnis baru, dan menjelajahi strategi inovatif guna memimpin transformasi perusahaan Anda menuju masa depan yang lebih tangkas dan sukses.
Citybound adalah program yang memadukan kebersamaan dalam suasana yang menyenangkan dengan internalisasi budaya dari setiap kota yang dikunjungi. Dirancang untuk memperkuat hubungan tim melalui pengalaman yang mendalam, program ini tidak hanya menawarkan jalan-jalan, namun juga pembelajaran yang bermakna. Program dapat didesain sesuai kebutuhan pengembangan kompetensi yang disasar, menyediakan perjalanan edukatif yang inspiratif dan kolaborasi tim yang efektif, menghasilkan pengalaman berharga yang memperkaya perspektif dan keterampilan tim Anda.
RIS Consulting mengajarkan personal leadership atau lead-self karena percaya bahwa kemampuan untuk memimpin dan mengelola diri sendiri adalah kunci untuk mencapai keberhasilan yang berkelanjutan dalam kehidupan pribadi dan profesional. Melalui pendekatan yang berorientasi pada pengembangan individu, RIS Consulting membantu klien untuk meningkatkan kesadaran diri, pengaturan diri, dan kemampuan pengambilan keputusan yang efektif, sehingga mereka dapat mencapai potensi penuh mereka dan menjadi pemimpin yang kuat dalam berbagai bidang kehidupan.
Business Simulation memberikan pengalaman simulasi bisnis yang unik dan interaktif, menggabungkan peran dalam mengelola bisnis, manajemen sumber daya, serta pengambilan keputusan strategis untuk membangun kota cerdas. Program ini memungkinkan peserta untuk mengembangkan keterampilan kepemimpinan dan strategi bisnis dalam lingkungan simulasi yang realistis dan mendalam, sambil mengasah kemampuan dalam analisis data, kolaborasi tim, adaptasi terhadap perubahan pasar, dan penyelesaian masalah yang kompleks dalam membangun sebuah replika kota pintar (smart city).
RIS Consulting mengajarkan Business Simulation karena percaya bahwa kemampuan untuk memimpin dan mengelola diri sendiri adalah kunci untuk mencapai keberhasilan yang berkelanjutan dalam kehidupan pribadi dan profesional. Melalui pendekatan yang berorientasi pada pengembangan individu, RIS Consulting membantu klien untuk meningkatkan kesadaran diri, pengaturan diri, dan kemampuan pengambilan keputusan yang efektif, sehingga mereka dapat mencapai potensi penuh mereka dan menjadi pemimpin yang kuat dalam berbagai bidang kehidupan.
Leadership in Motion (LIM) adalah program interaktif untuk karyawan korporat yang menggunakan benchmarking sebagai metode, memungkinkan peserta belajar langsung dari para ahli industri dan mendapatkan wawasan langsung tentang proses industri di lokasi yang mereka kunjungi. Program ini memberikan peserta perjalanan pembelajaran ke berbagai industri, menawarkan kesempatan untuk meningkatkan kapasitas kepemimpinan dalam organisasi guna meningkatkan pemahaman bisnis, adaptasi terhadap berbagai konteks industri, serta penguatan kolaborasi tim dan strategi manajerial.
Art Board adalah kegiatan membangun tim yang menggunakan karton dan kardus sebagai bahan utama untuk membuat berbagai struktur, model, atau karya seni dalam sebuah tim. Kegiatan ini mengembangkan kreativitas individu dan kolaborasi tim, serta meningkatkan kemampuan dalam pemecahan masalah, komunikasi efektif, dan manajemen waktu. Peserta belajar bekerja sama, menghargai kontribusi setiap anggota tim, dan menghasilkan hasil yang inovatif dalam lingkungan kerja yang mendukung eksperimen dan kreativitas.