Cross Functional Training

Tujuan dan Manfaat Cross Functional Training

Cross Functional Training

Cross functional merupakan training yang dilakukan dengan meminta karyawan untuk melakukan aktivitas pekerjaan tertentu diluar bidang pekerjaan yang ditugaskan kepadanya. Cross training sangat bermanfaat bagi semua karyawan sehingga mereka mampu memahami cara kerja organisasi perusahaan secara lebih luas tidak hanya fokus pada tugas kerjanya saja. Salah satu contoh cross functional training adalah meminta staff bagian keuangan untuk membantu tugas staff HR dalam menyeleksi karyawan baru. Ataupun meminta staff marketing untuk membantu staff sales dalam penjualan. Hal ini biasanya efektif dilakukan bagi Anda yang memiliki karyawan dibawah 25 orang ataupun masih dalam lingkup kecil. Dikarenakan kebutuhan SDM kian bertambah, bagaimana jika Anda sebagai HR start up mencoba memaksimalkan sumber daya yang dimiliki.

Dalam perusahaan, banyak sekali aset yang harus dipelihara dan dikembangkan. Salah satunya mungkin pada aset SDM. SDM menjadi momok bagi semua perusahaan dikarenakan kebutuhan akan SDM menjadi prioritas semua perusahaan. Sebagai HR, sering menjadi pertanyaan bagaimana dan apakah bisa kita mengembangkan SDM yang kita miliki di perusahaan dengan berbagai aktivitas training dan pelatihan?

Tentu bisa dan  biasanya hal ini memang menjadi dasar bagi karyawan untuk dapat mengembangkan skill yang dimilikinya serta membantu perusahaan mewujudkan visinya sehingga semua karyawan dapat memiliki skill yang mengarah pada tujuan visi tersebut.

Namun apa saja jenis training karyawan yang perlu diketahui oleh kita sebagai HR? Dan apakah ada cara tertentu dalam memaksimalkan pelatihan pada karyawan demi meningkatkan produktivitas karyawan? RISCO merangkum semuanya itu dalam 3 jenis training karyawan paling utama yang dibutuhkan karyawan.

Nah, sekian beberapa tips dari RISCONSULTING bagi Anda dalam bagaimana cara memberikan training yang baik bagi karyawan Anda. Selain harus memberikan pelatihan, tentu sebagai HR, Anda diwajibkan memantau perkembangan kinerja dari karyawan Anda, apakah mereka berkembang dengan baik. Risco dapat membantu Anda dalam mewujudkan manajemen kinerja. Untuk lebih lengkapnya, silahkan cek disini.

Tentang Risconsulting

• Risconsulting, konsultan training yang berfokus pada pengembangan SDM untuk peningkatan karakter, soft skill, pengetahuan untuk performa karyawan atau individu di tempat kerja. Risconsulting memiliki program training Offline maupun Online sekaligus  yang akan meningkatkan produktivitas individu dalam organisasi atau perusahaan.

• Program training Risconsulting merancang konten training sesuai kebutuhan perusahaan (custome content). Sementara program offline memformulasikan dengan baik setiap session nya untuk mendapat insight dari fungsi yang berbeda di dalam satu organisasi. Komunikasi dua arah menjadikan sistem pelatihan menjadi lebih intensif, sehingga coach akan semakin mudah menggali permasalahan dan menstrukturkan pikiran klien sehingga produktifitas klien semakin prima.

  Untuk selengkapnya, silakan kunjungi Kontak atau Cs kami unruk mendapatkan program training yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda dan akan mengupgrade time ataupun karyawan Anda!